Dlouhodobá iniciativa Region 2047, která si klade za cíl zastavit odliv obyvatel z Uherskohradišťska a Uherskobrodska a vytvořit prosperující a atraktivní prostředí pro život, vzdělávání a podnikání, vstupuje do další etapy svého rozvoje. Vedení projektu přebírá mladší generace podnikatelů s ambicí posílit dosavadní práci o nové impulzy a akcelerovat pozitivní změny v regionu.
Bez zásahu do základního směřování projektu došlo k symbolické „výměně stráží“ ve vedení Podnikatelského klubu Regionu 2047. Novým předsedou byl zvolen Radek Křen, místopředsedkyní Lenka Šínová a členem vedení se stal Jan Hróz. Všichni tři navazují na hluboké kořeny práce zakladatelů projektu a sdílejí společné přesvědčení, že budoucnost regionu se tvoří v úzké spolupráci podniků, škol, samospráv a dalších aktérů.
„Nechceme měnit směr. Chceme posílit to, co dává Regionu 2047 smysl – propojení vzdělávání, výzkumu a výroby. A zároveň přinést větší dynamiku a odvahu hledat nové cesty, jak mladé lidi motivovat zůstat tady doma,“ uvedl Radek Křen.
V souvislosti s generační obměnou vznikla nová „rada starších“, která bude působit jako součást Projektové rady. Jejími členy jsou zkušení podnikatelé a lídři – Petr Gabriel, Michal Hon a Milan Velecký. Jejich role bude spočívat v podpoře strategického směřování projektu a předávání zkušeností nové generaci lídrů.
„Region 2047 se nám podařilo pevně zakořenit v povědomí regionu. Nyní je čas, aby mladší generace podnikatelů přidala vlastní kapitolu. Jsme tu proto, abychom jim byli partnerem i oporou,“ říká Petr Gabriel.
Region 2047 zároveň rozvíjí nové aktivity – naplno se rozjíždí program Nadaný student, který mimo jiné podpořil také Zlínský kraj. V dubnu proběhnou projektové dny, diskuse o specializaci regionu a pokračuje i komunikační vlna na sociálních sítích, kde chce Region 2047 oslovit nové partnery i mladé talenty.