Podnikatelský klub Regionu 47 má nového předsedu výkonného výboru. Na poslední členské schůzi byl do čela této iniciativy zvolen Petr Gabriel, spolumajitel společnosti Ray Service a jeden ze spoluzakladatelů Regionu 47. Členy výkonného výboru pak i nadále zůstávají Radek Křen ze společnosti TRADIX a Lenka Šínová ze společnosti PEVEKO.
Petr Gabriel patří mezi osobnosti, které stály u zrodu celé myšlenky. Společně s Karlem Marečkem a Antonínem Machalou začal před více než třemi lety formulovat vizi, jak dát regionu pevnější strategický základ pro budoucí rozvoj. Nešlo přitom jen o dílčí projekty nebo jednorázové aktivity, ale o snahu vytvořit dlouhodobý systém spolupráce mezi firmami, samosprávami, školami, krajem, odborníky a dalšími partnery v území.
„Region 47 pro mě není nová kapitola, ale pokračování práce, u které jsem měl možnost být od samého začátku. Když jsme spolu s Karlem Marečkem a Antonínem Machalou začínali o této iniciativě mluvit, vedla nás jednoduchá, ale velmi silná myšlenka: náš region potřebuje strategické základy pro svůj budoucí rozvoj. Potřebuje řešit skutečné problémy, ne je jen popisovat. A pokud má za sebou silné, ekonomicky stabilní firmy, má také schopnost nejen hledat řešení, ale pomáhat je uskutečnit. To je důležité zvlášť v době, kdy se mnoho věcí ve veřejném prostoru mění podle čtyřletých politických cyklů. Budoucnost regionu ale potřebuje delší horizont, větší vytrvalost a společnou odpovědnost,“ uvedl Petr Gabriel.
Důležitým osobním momentem je pro něj také generační předání vedení společnosti Ray Service. Po více než třiceti letech v čele firmy předal její řízení svým synům, aby dostali prostor pro vlastní podnikatelské vize, energii a směřování. „Předání firmy další generaci je pro mě přirozený a důležitý krok. Moji synové mají vlastní pohled na podnikání, vlastní energii a vlastní představu o dalším rozvoji společnosti. Já díky tomu získávám časový i myšlenkový prostor věnovat se více tématům, která přesahují jednu firmu. Region 47 je pro mě právě takovým tématem. Je to práce pro celé území, ve kterém žijeme, podnikáme, vychováváme děti a přemýšlíme o tom, jak má vypadat za deset, dvacet nebo třicet let,“ doplnil Petr Gabriel.
Za více než tři roky své existence prošel Region 47 náročnou, ale důležitou cestou. Od původní myšlenky vybudování regionálního kampusu se postupně posunul k ucelenému systému práce, který se věnuje několika klíčovým faktorům budoucího úspěšného rozvoje regionu. Vedle vzdělávání a spolupráce škol s firmami jde také o práci s mladými lidmi, podporu atraktivity území pro život i podnikání, územní plánování, dostupnost bydlení, dopravní a technickou infrastrukturu, demografii nebo spolupráci s univerzitami.
„Mám radost z toho, že Region 47 už dnes není vnímaný jen jako nápad několika firem. Stal se respektovanou platformou, ke které se přidávají další podnikatelé, města, obce, Zlínský kraj i univerzity. To je pro nás velmi důležité potvrzení, že cesta, kterou jsme zvolili, má smysl. Uvědomujeme si, že měnit zažité pohledy na těžká témata vyžaduje vytrvalou a náročnou práci. Zároveň nás ale těší, že se nám to daří a že se Region 47 stává inspirací nejen v našem regionu, ale postupně i napříč Českou republikou,“ řekl Petr Gabriel.
Region 47 tak bude i nadále naplňovat svoji dosavadní roli, tedy spojovat lidi, firmy a instituce, otevírat debatu o dlouhodobých potřebách území a hledat konkrétní kroky, které mohou pomoci tomu, aby Uherskohradišťsko a Uherskobrodsko zůstaly silným, atraktivním a sebevědomým regionem pro život, práci i podnikání.